Wszystko o pracy fractional
Poradniki, porównania i konkretne dane o stawkach. Dla firm, które chcą zatrudnić mądrze, i ekspertów, którzy budują swoją pozycję.
Etat czy fractional? Przewodnik dla HR (do pobrania)
Kiedy nowa rola wymaga pełnego etatu, a kiedy lepszy jest fractional. Przewodnik decyzyjny dla rekrutacji: z danymi, kosztami i gotowymi odpowiedziami na obiekcje klienta. Do pobrania jako PDF.
Czytaj przewodnikIle kosztuje fractional CMO w Polsce (stawki 2026)
Stawki godzinowe, dzienne i retainery dla fractional CMO, z realnymi widełkami i tym, od czego zależą.
Fractional vs interim: czym się różnią
Oba modele to senior spoza etatu, ale wymiar, czas trwania i koszt różnią je zasadniczo.
Czym jest fractional manager
Senior z odpowiedzialnością za funkcję, ale na część etatu i dla kilku firm naraz. Co to znaczy w praktyce.
Kiedy zatrudnić fractional CFO
Sześć sygnałów, że Twojej firmie potrzebny jest dyrektor finansowy na część etatu.
Jak zostać fractional CMO
Od doświadczenia po pierwszych klientów: praktyczna droga do roli fractional CMO.
Fractional CMO vs agencja marketingowa
Kiedy potrzebujesz stratega po swojej stronie, a kiedy rąk do egzekucji.
Jak wyceniać się jako fractional
Stawka dzienna, retainer czy godzina: jak ustawić cennik, który broni Twojej wartości.
Stawka dzienna vs retainer: co się opłaca
Dwa najczęstsze modele rozliczeń fractional i kiedy który ma sens dla obu stron.